Umowa zlecenie i B2B wliczane do stażu pracy – jak zmiany wpłyną na procesy HR i wymiar urlopu?
Planowane zmiany w Kodeksie pracy, które mają wejść w życie w maju 2026 roku, to prawdziwa rewolucja dla działów kadr. Obowiązek wliczania okresów zatrudnienia na podstawie umowy zlecenia oraz prowadzenia działalności gospodarczej do ogólnego stażu pracy wymusi na firmach gruntowną przebudowę sposobu zarządzania danymi. Jak przygotować firmowe procesy na te zmiany i zautomatyzować przeliczanie urlopów […]







