Konferencja odbyła się w Centrum Konferencyjnym, Centrum Nauki Kopernik, które znajduje się na ulicy Wybrzeże Kościuszkowskie 20 w Warszawie.
Podczas spotkania, Tomasz Chaciński, CEO Worksmile, omówił temat „Filarów nowoczesnej kultury organizacyjnej: wellbeing, benefity i komunikacja”.
‘Aby zbudować silną i nowoczesną kulturę organizacji, pracodawcy/firmy muszą wziąć pod uwagę trzy aspekty, które stanowią filary tego procesu: szeroko pojęty wellbeing pracowników, komunikację opartą na otwartości i docenieniu oraz ofertę benefitową, uwzględniającą aktualne potrzeby pracowników.
Dzięki temu możliwe będzie stworzenie w firmie atmosfery bezpieczeństwa, sprzyjającej autorozwojowi, wymianie doświadczeń oraz kreatywności, a także budowaniu ścieżki kariery’
Odpowiedział na pytania:
- Dlaczego troska o dobrostan mentalny i fizyczny pracowników to dzisiaj konieczność,
- Dlaczego efektywna i transparentna komunikacja to podstawa budowania silnych relacji wewnątrz firmy,
- Jak umiejętnie wdrażać w swojej firmie benefity pozapłacowe i dlaczego ich wybór powinien być szeroki i spersonalizowany.
Zapraszamy do odsłuchania prelekcji Tomasza Chacińskiego, CEO Worksmile
W konferencji wzięła także udział #ekipaWorksmile
Natalia Żurawska, Marketing Manager, Weronika Roszkowska, Marketing Specialist, Piotr Dembowski, Business Development Manager, Maciej Więcławski, Business Development Manager ♥️
Dodatkowo Maciej i Piotr, uczestniczyli w wystąpieniach live, podczas których odpowiedzieli na pytania:
- Czym jest platforma Worksmile i jakie daje możliwości?
- Jakie cechy/funkcjonalności wyróżniają Worksmile na tle konkurencji?
- Jakie korzyści odnoszą firmy po wdrożeniu platformy w swojej organizacji?
- Worksmile mówi dużo o digitalizacji procesów, na czym one polegają, co ułatwiają i jakie dają korzyści?
