Dlaczego
Worksmile?

Budowanie zdrowej, innowacyjnej i silnej kultury organizacji opartej na docenianiu (kudos) i wynagradzaniu pracowników pomaga firmom wyróżnić się na rynku i dopasować do dynamicznych zmian jakie na nim zachodzą. Patforma benefitowa Worksmile została stworzona, aby Ci w tym pomóc. Poznaj Worksmile i dowiedz się jak budować skuteczny system motywacyjny wykraczający poza benefity pozapłacowe.

Grupa młodych uśmiechniętych ludzi - dlaczego warto wybrać platformę benefitową worksmile

Worksmile - Benefity pozapłacowe dla pracowników

kafeteria benefitów jak przyciągać do firmy talenty

Kafeteria benefitów - Przyciągaj do firmy najlepsze talenty

Znalezienie odpowiednich ludzi jest trudne – przekonanie ich do wybrania Twojej firmy jeszcze trudniejsze. Multifunkcyjność naszej platformy benefitowej, klimat w firmie jaki buduje i bardzo duża ilość benefitów pozapłacowych (EVP) pozwala Ci się wyróżnić na tle konkurencji, zawalczyć i utrzymać w firmie na dłużej najlepszych kandydatów.
s-380-x

Worksmile jest narzędziem, które z jednej strony integruje, z drugiej strony motywuje pracowników.

Karolina Łuczak – Biuro Prasowe, Provident Polska

Wellbeing - Zdrowy pracownik, to szczęśliwy i produktywny człowiek

Zdrowie fizyczne i psychiczne Twoich pracowników, czyli ich wellbeing bezpośrednio przekłada się na efektywność oraz zadowolenie zespołu.
Olga Chorzewska

Wcześniej nie znaliśmy zainteresowań naszych pracowników. Nie wiedzieliśmy, że ktokolwiek z nas uprawia sport. Aktualnie ponad 70%
korzysta aktywnie z Worksmile.

Olga Chorzewska – HolidayCheck Polska
Wellbeing - Zdrowy pracownik, to szczęśliwy i produktywny człowiek
Społecznośc firmowa - Nowy wymiar budowania kultury organizacji

Portal pracowniczy - Nowy wymiar budowania kultury organizacji

Dzięki platformie benefitowej Worksmile stworzysz wewnątrz firmy społeczność, która będzie sprzyjać współpracy oraz skutecznie zwiąże Twój zespół z firmą. Portal pracowniczy Worksmile daje Ci możliwość tworzenia interesującego kontentu, grup zainteresowań, a także pozwala w atrakcyjny sposób prowadzić komunikację wewnętrzną w firmie.
Portrait of white man isolated

Worksmile pomaga nam realizować cele, dając pracownikom impuls do aktywności i zdrowego współzawodnictwa. Angażuje do działania i tworzy społeczności.

Jacek Mikiewicz – Strategy and Marketing Director, W.P.I.P.

Popraw jakość
komunikacji w zespole

Platforma benefitowa Worksmile została stworzona z myślą o zdrowej kulturze organizacji, efektywnej współpracy i komunikacji w firmie. Posiadamy platformę w wersji WEB oraz aplikacje mobilne iOS i Android. Wymiana informacji nie była dotąd tak przyjemna.
Maciej Szymczak

Implementacja Worksmile jednoznacznie przyczyniła się do wpływu na kluczowe dla nas jako Pracodawcy kwestie, m.in: wzmacnianie marki firmy, propagowanie zdrowego trybu życia, angażowanie w działania charytatywne.

Maciej Szymczak – HR Specialist, Cushman&Wakefield

Komunikacja w firmie - Popraw jakość komunikacji w zespole
Wszystkie benefity pozapłacowe w jednym miejscu - Worksmile

Wszystkie benefity pozapłacowe w jednym miejscu

Benefity pozapłacowe to sposób na efektywne nagradzanie pracowników. Połącz je z grywalizacją, wyzwaniami i zabawą, a na dodatek z łatwością zarządzaj wszystkimi benefitami dla pracowników i budżetami (m.in. na świadczenia z ZFŚS) w swoim panelu administracyjnym platformy benefitowej Worksmile.
Sylwia Mikulak

Dzięki Worksmile nasi pracownicy w jednym miejscu dowiadują się jaki mają przyznany budżet do wykorzystania na oferowane benefity, sami decydują na co chcą przeznaczyć środki i jak skorzystać z danych świadczeń, a to wszystko dzieje się w czasie realnym przez platformę.

Sylwia Mikulak – Kierownik ds. Operacji HR, Grupa Wirtualna Polska

Połączenie z istniejącymi rozwiązaniami

Platforma benefitowa Worksmile jest rozwiązaniem opartym na API, co daje możliwość połączenia jej z innymi rozwiązaniami używanymi wewnątrz firmy oraz z zewnętrznymi aplikacjami.

Kafeteria benefitów Worksmile łączy popularne narzędzia używane przez przedsiębiorstwa, m.in. Enova, SAP, Slack, Microsoft Teams, G-Suite, Office 365, Okta, Emplo.

Dajemy również możliwość wykonania logowania SSO. Aktualizuj bazę pracowników i przesyłaj potrzebne dane między platformą benefitową Worksmile a swoimi systemami ERP oraz zarządzaj dostępem za pośrednictwem G Suite, platformy Azure czy Google+.

Anna Wasilewska

Jako firma dbamy o samopoczucie i komfort naszych pracowników. Worksmile świetnie wpisuje się w naszą strategię. 

Anna Wasilewska – Dąbek – Communication Manager Poland&CEE, Jones Lang Lasalle

Integracja API - połączenie z używanymi programami i zewnętrznymi aplikacjami
Wsparcie merytoryczne - kobieta stojąca z dużą grafiką słuchawki telefonicznej

Jesteśmy przy Tobie

Współpracując z nami otrzymujesz pełne wsparcie merytoryczne oraz ciągłe inspiracje od naszego zespołu odpowiedzialnego za Twój sukces m.in. w zakresie budowania sprawnej komunikacji wewnętrznej w firmie i skutecznego systemu motywacyjnego wykorzystującego nie tylko benefity pozapłacowe, ale i nowoczesne narzędzia zwiększające zaangażowanie Twoich pracowników.
Marcin Sowinski

Strategią naszej firmy jest dbanie o zadowolenie pracowników. Worksmile wspiera nas w organizacji projektu, a nasi pracownicy kierują zapytania bezpośrednio na dostępny czat wsparcia w Worksmile. Ja za to zawsze mam oparcie w moim opiekunie oraz wiele propozycji odnośnie przyszłych działań.

Marcin Sowiński – Managing Director Volume, Ingram Micro

Sprawdź jak silną kulturę organizacji stworzysz przy pomocy Worksmile

Poznaj ofertę
Przewiń do góry

Pobierz Raport "Bez stresu!" Jak wspierać kondycję psychiczną pracowników?

Najnowsza publikacja ekspertów Well.hr, jak żadna do tej pory, wpisuje się w aktualną sytuację wystawiającą na próbę nie tylko nasze zdrowie fizyczne, ale również psychiczne. Do codziennego, związanego z pracą stresu w dobie pandemii dołączyły obawy o zdrowie własne i najbliższych oraz lęk o przyszłe bezpieczeństwo finansowe. Tymczasem „lęk – pisze w swoim apelu opublikowanym 12 marca Polskie Towarzystwo Psychiatryczne – rozprzestrzenia się podobnie jak wirus.”